Piano annuale 2024/Strategia generale

Da Wikimedia Italia.
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Struttura generale del Piano annuale 2024.

Comunità dei progetti Contenuti liberi Conoscenza libera Struttura
Descrizione Rafforzare la comunità nella sua attività sia online che offline, per farla crescere nel numero e nelle competenze e garantire una continuità generazionale Incrementare la disponibilità di contenuti liberi per accrescere il patrimonio di conoscenza accessibile liberamente a tutti Accrescere la consapevolezza sul valore della conoscenza libera e sostenere il cambiamento Garantire il funzionamento dell'associazione e della sua vita associativa
Strumenti
  • Finanziamento di eventi
  • Bando volontari
  • Microgrant
  • Certificazione formatori
  • Formazione dedicata ai volontari
  • Produzione e mantenimento di tools pensati per sostenere il lavoro dei volontari
  • Bandi dedicati a MAB
  • Progetto "Tutti i musei su Wikipedia": campagna di comunicazione, sistemazione dati, casi di studio
  • Fondi destinati alle istituzioni culturali
  • Wiki Loves Monuments
  • Comunicazione
  • Advocacy
  • MOOC
  • Incontri, eventi, conferenze divulgative
  • Presenza di questi temi nel DigCom e libri scolastici
  • Collaborazioni: partenariati, convenzioni, patrocini
  • Collaborazioni con le università
  • Strategia di comunicazione
  • Calendario
  • Procedure
  • Organigramma
  • Strategia di raccolta fondi
Indicatori
  • Comunità online sane nei progetti Wikimedia e su OpenStreetMap: questo indicatore è essenziale per collegare il lavoro di Wikimedia Italia alle necessità delle comunità online
    • Mantenimento: Il grado di ritenzione della comunità è calcolato come la percentuale di nuovi redattori che sopravvivono 60 giorni dopo la prima modifica e che modificano di nuovo.
    • Stabilità: La stabilità o continuità della comunità, ovvero persistenza di redattori attivi e successione di gruppi di redattori nel tempo.
    • Equilibrio: proporzione fra vecchi e nuovi redattori.
    • Specialisti: utenti con funzioni tecniche e di coordinamento
    • Amministratori
    • Globale: La partecipazione della comunità linguistica alla "comunità globale"
  • Risposta alle richieste delle comunità online (raccolto con questionario e interviste specifiche)
  • Numero di volontari attivi di Wikimedia Italia: persone coinvolte nelle commissioni, attività dei volontari, coinvolgimento attivo volontari negli eventi
  • Beneficiari di Wikimedia Italia: beneficiari di finanziamenti, beneficiari di formazione e partecipanti agli eventi, utilizzatori dei tools
  • Varietà delle persone raggiunte (inclusione)

Strumenti di monitoraggio

  • Community Health Metrics strumenti di monitoraggio della comunità di Wikipedia in lingua italiana
  • Progetti di ricerca associati
  • Grande numero di istituzioni coinvolte: adesioni a progetti, convenzioni, beneficiari bandi
  • Grande numero di contenuti liberi: documentazione rilasciata con strumenti e licenze libere, open access policies, caricamenti sui progetti Wikimedia e OpenStreetMap
  • Varietà dei contenuti: diversificazione delle fonti, dimensioni diverse delle istituzione, collocazione geografica delle istituzioni
  • Utilità dei contenuti: riuso dei contenuti, richieste dei volontari, feedback dei volontari
  • Temi chiave e crescita dei contenuti liberi disponibili: es. patrimonio culturale, immagini legate a Wiki Loves Monuments e immagini disponibili su Wikimedia Commons

Strumenti di monitoraggio

  • Dati su Wikidata (database dei GLAM - attualmente database dei musei)
  • Strumenti di visualizzazione
  • Progetti di ricerca associati (attualmente per Empowering Italian GLAMs)
  • Quanto le persone capiscono la differenza tra prodotti e servizi gratuiti e liberi: siti, prodotti e servizi rilasciati con strumenti e licenze libere e altri gratuiti ma proprietari e non rilasciati con strumenti e licenze libere
  • Quanto istituzionalmente si dia valore alla conoscenza libera (pubblica amministrazione, dati aperti, scienza aperta, difesa della privacy e dei dati, uso di strumenti liberi nelle scuole e nelle non profit)

Strumenti di monitoraggio

  • Barometro della conoscenza libera
  • Progetti di ricerca associati (piccola ricerca su Wikipedia e licenze libere su libri di testo delle scuole, sondaggio che era stato fatto a suo tempo ma su conoscenza libera)
  • Raccolta fondi
  • Soddisfazione del direttivo
  • Soddisfazione dei soci e degli stakeholders (coloro che collaborano con Wikimedia Italia)
  • Soddisfazione dello staff

Strumenti di monitoraggio

  • Mansionario e obiettivi
  • Bilancio sociale
  • Monitoraggio trimestrale per andamento condiviso con i soci
  • Documentazione accessibile in wikina con schede per tutti progetti e le collaborazioni e con link alle risorse su nextcloud
Situazione attuale punti di forza
  • Fondi dedicati a tools e strumenti tecnici
  • Finanziamenti dedicati ad eventi
  • Avvio iniziative legate al tema dell'accessibilità
  • Visualizzazioni
  • Tutti i musei su Wikipedia
  • Concorsi locali di Wiki Loves Monuments
  • MOOC
  • Collaborazione con università
  • Attenzione al patrimonio
  • Definizione di 5 punti chiave (position paper) e lavoro di advocacy con team dedicato
  • Lavoro per il barometro della conoscenza libera
  • Merge-it (potenziale)
  • Collaborazione Repubblica digitale (potenziale)
  • Network specialistico (musei, biblioteche, archivi, open science, merge-it)
  • Bel gruppo di lavoro
  • Banca dati (CRM)
  • Attività di formazione per lo staff per potenziamento competenze
  • Avvio definizione di procedure
  • Avvio strategia di raccolta fondi sistematica
  • Piano annuale rispettato e realizzato
  • Creazione di commissioni per allargare il coinvolgimento di volontari, soci ed esperti in processi e progetti
  • Progetti, iniziative e collaborazioni documentate in wikina
Situazione attuale punti critici
  • Comunità Wikimedia di lingua italiana ha pochi contributori tecnici
  • Investiamo poco su progetti innovativi e sperimentali (dovremmo avere un rate di fallimento del 30%)
  • Non contiamo quante persone beneficiano degli investimenti e le ricadute
  • Pochi volontari attivi in Wikimedia Italia
  • Poca attenzione a temi di diversità e inclusione
  • Gli eventi che organizziamo noi attivano poche persone (meglio collaborare con altri)
  • Pochi volontari su Wiki Loves Monuments
  • Gli eventi che organizziamo noi attivano poche persone (meglio collaborare con altri)
  • Comunichiamo cose troppo tecniche (libertà di panorama, questioni relative al patrimonio culturale)
  • Non siamo presenti in tutte le regioni (si potrebbe contattare università per avviare relazioni e avvicinare potenziali volontari)
  • Focus su patrimonio e poca attenzione ad argomenti scientifici STEM
  • Poco lavoro sul tema dell'accessibilità che potrebbe invece essere trasversale
  • Gli eventi che organizziamo noi attivano poche persone (meglio collaborare con altri)
  • Da sviluppare strategia comunicazione (orientata alla conoscenza libera non a Wikimedia Italia e orientata a principi etici)
  • Mancanza mansionario e obiettivi
  • Mancanza di regolare monitoraggio avanzamento attività
  • Ritardo nella consulenza strategica
  • Mancanza di un direttore e di una persona che si occupi delle risorse umane
  • Staff junior o mid-career
  • Mancanza staff senior
  • Da sviluppare strategia raccolta fondi (orientata a principi etici)
  • Ancora poco coinvolgimento volontari, soci, esperti nei processi e nei progetti
  • Manca valutazione di progetti e iniziative in wikina e un processo di chiusura di progetti e iniziative
Proseguire
  • Finanziamento di eventi
  • Bando volontari
  • Microgrant
  • Certificazione formatori
  • Produzione e mantenimento di tools pensati per sostenere il lavoro dei volontari
  • Eventi in sinergia con altri
  • Tutti i musei su Wikipedia
  • Wiki Loves Monuments
  • Visualizzazioni e strumenti di monitoraggio
  • Eventi in sinergia con altri
  • Sviluppo MOOC
  • Definizione di 5 punti chiave (position paper) e lavoro di advocacy con team dedicato
  • Network specialistico (musei, biblioteche, archivi, open science, merge-it)
  • Mantenere attenzione specialistica sui temi del patrimonio culturale
  • Eventi in sinergia con altri
  • Formazione staff
  • Procedure
  • Calendario attività
  • Documentazione in wikina con link a nexcloud
Nuove direzioni
  • Collaborazione con università e con altri gruppi es. fotografi, software libero, osmer
  • Eventi che combinano Wikimedia e OpenStreetMap (più facili per beginners)
  • Collaborare con eventi esistenti aggiungendo componente Wikimedia/OpenStreetMap
  • Aggiornamento Community Health Metrics
  • Formazione dedicata ai volontari (nell'ambito della certificazione dei formatori)
  • Misurazione di impatto e beneficiari degli strumenti prodotti
  • Registrazione dei dati sui progetti finanziati
  • Allargare su Wikidata lavoro dei musei su tutti i GLAM (anche biblioteche, archivi, organizzazioni non profit...)
  • Attenzione a nuovi temi (non solo patrimonio)
  • Piano di respiro nazionale per le attività con scuole e università (Strategia collegata a DigComp e piano di Repubblica digitale)
  • Comunicazione più generale sul valore della conoscenza libera (≠ gratuito, licenze e strumenti liberi, termini e condizioni, gestione dei dati)
  • Potenziale ruolo moltiplicatore di Formatori certificati
  • Potenziamento collaborazione con università
  • Strategia comunicazione (orientata alla conoscenza libera non a Wikimedia Italia e orientata a principi etici)
  • Mansionario e obiettivi
  • Incarico di direttore esecutivo
  • Chiarimento ruoli staff e direttivo; cambiamenti regolamento, organigramma
  • Strategia raccolta fondi (orientata a principi etici)
  • Processo di valutazione e chiusura di progetti e iniziative